Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Vielu Lietošanas Gadījumu Menedžeris
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Vielu Lietošanas Gadījumu Menedžeri, kurš būs atbildīgs par palīdzības un atbalsta sniegšanu cilvēkiem, kuri saskaras ar vielu lietošanas problēmām. Šī loma ietver ciešu sadarbību ar klientiem, lai izstrādātu individuālus atveseļošanās plānus, nodrošinātu piekļuvi nepieciešamajiem resursiem un pakalpojumiem, kā arī veicinātu pozitīvas izmaiņas viņu dzīvē. Jums būs jāstrādā ar dažādām organizācijām un pakalpojumu sniedzējiem, lai nodrošinātu visaptverošu atbalstu klientiem. Jūsu galvenais mērķis būs palīdzēt klientiem pārvarēt atkarības un uzlabot viņu dzīves kvalitāti. Ideālam kandidātam jābūt empātiskam, pacietīgam un ar spēcīgām komunikācijas prasmēm, kā arī pieredzei darbā ar cilvēkiem, kuri saskaras ar atkarībām. Jums būs jāspēj strādāt gan individuāli, gan komandā, lai nodrošinātu vislabāko iespējamo atbalstu klientiem.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Izstrādāt un īstenot individuālus atveseļošanās plānus.
- Nodrošināt klientiem piekļuvi nepieciešamajiem resursiem un pakalpojumiem.
- Sadarboties ar dažādām organizācijām un pakalpojumu sniedzējiem.
- Veicināt pozitīvas izmaiņas klientu dzīvē.
- Monitorēt un novērtēt klientu progresu.
- Nodrošināt emocionālu atbalstu un konsultācijas.
- Veidot uzticības pilnas attiecības ar klientiem.
- Dokumentēt un ziņot par klientu gadījumiem un progresu.
Prasības
Text copied to clipboard!- Pieredze darbā ar cilvēkiem, kuri saskaras ar atkarībām.
- Spēcīgas komunikācijas un starppersonu prasmes.
- Empātija un pacietība.
- Spēja strādāt gan individuāli, gan komandā.
- Zināšanas par atkarību ārstēšanas metodēm un resursiem.
- Augstākā izglītība sociālajā darbā vai līdzīgā jomā.
- Spēja risināt problēmas un pieņemt lēmumus.
- Labas organizatoriskās prasmes.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāda ir jūsu pieredze darbā ar cilvēkiem, kuri saskaras ar atkarībām?
- Kā jūs izstrādātu individuālu atveseļošanās plānu klientam?
- Kādas metodes jūs izmantojat, lai veicinātu pozitīvas izmaiņas klientu dzīvē?
- Kā jūs nodrošinātu klientiem piekļuvi nepieciešamajiem resursiem?
- Kā jūs risinātu konfliktus starp klientiem un pakalpojumu sniedzējiem?
- Kā jūs novērtētu klientu progresu?
- Kā jūs veidotu uzticības pilnas attiecības ar klientiem?
- Kā jūs dokumentētu un ziņotu par klientu gadījumiem?
